2021年苏州高新区直属国有企业公开招聘公告(第一批次)
2021-12-14 17:23:35   来源:   评论:0 点击:

为进一步吸引集聚优秀人才,围绕发展高科技,实现产业化职责使命,高水平打造创新资源最集聚、创新生态最活跃、创新协同最高效的产业科创主阵地,苏州高新区直属国有企业面向社会招聘紧缺专业技术人才35名。现...
   为进一步吸引集聚优秀人才,围绕“发展高科技,实现产业化”职责使命,高水平打造创新资源最集聚、创新生态最活跃、创新协同最高效的产业科创主阵地,苏州高新区直属国有企业面向社会招聘紧缺专业技术人才35名。现将有关事项公告如下:

        一、招聘岗位

        招聘岗位及条件等详见《2021年苏州高新区直属国有企业公开招聘岗位简介表(第一批次)》(附件),可在苏州高新人才网(www.sndhr.com)查询。

        二、资格条件

        1、具有中华人民共和国国籍,且无国(境)外永久居留权、长期居留许可,户籍不限。

        2、遵纪守法,品行端正,无犯罪记录,未受过党纪、政纪、校纪处分,具有正常履行岗位职责的身体条件和其他条件。

        3、年龄在30周岁及以下的,为1991年1月1日及以后出生;年龄在35周岁及以下的,为1986年1月1日及以后出生;年龄在40周岁及以下的,为1981年1月1日及以后出生。

        4、具有符合岗位要求的工作经历(工作经历计算时间截止到2021年12月1日前,具体以人社部门出具的社保缴费记录或有效的劳动合同为依据)。

        三、报名与资格初审

        1、报名方式:采用网络报名方式,每人限报一个岗位。

        报名、材料上传和资格初审通过网络进行。

        2、报名网址:网上报名系统

        http://zhaopin.sndhr.cn:8012/zpCandidate/a/login

        3、报名和应聘材料上传:自简章发布之日起至2021年12月31日16∶00。

        照片上传:个人近期免冠正面二寸(35×45毫米)证件照,jpg格式,大小不超过150K。

        材料上传:材料扫描或拍照成电子图片后上传报名系统,单个文件大小不超过1M,jpg格式,要求清晰、位正。上传的材料须与报名信息录入内容一致,留学回国人员的外文材料需译成中文版,中外文对照版本同时上传。上传材料主要包括(上传时请按以下顺序排列):

        ①本人身份证;②学历学位证书(留学回国人员还需提供国(境)外学位证书和教育部留学服务中心出具的学历认证书);③工作经历证明(社保缴费记录或劳动合同);④学信网学历认证材料;⑤外语能力、专业能力等各类资格证书;⑥工作业绩阐述等相关证明材料。

        4、资格初审:由招聘单位负责资格初审。

        5、开考比例:各岗位开考比例为3:1,如未达到开考比例,将核减或取消该招聘岗位。

        四、笔试

        1、笔试时间:初定于2022年1月中旬,具体时间、地点另行通知。

        2、笔试内容:采用闭卷形式,笔试不设范围。

        3、根据笔试成绩从高分到低分,按5∶1的比例确定进入面试人员名单,报名人数与计划招聘人数之比小于5∶1的岗位,可在笔试后直接进入面试环节。笔试成绩不带入面试。笔试成绩及进入面试人员名单通过苏州高新人才网(www.sndhr.com)发布。

        五、资格复审及面试

        1、资格复审在面试前进行,主要对面试入围对象是否符合招聘岗位所需资格条件进行复审。复审时间和地点另行通知,复审合格的,当场发放面试通知;复审不合格的,取消面试资格。

        2、面试时间:初定于2022年1月下旬,具体时间、地点另行通知。

        3、面试形式:视情况采用结构化面试、无领导小组讨论、情景模拟、专业技能测试等多种方式进行。

        4、面试内容:以考察拟任岗位所需的专业技术能力和综合管理能力为主。

        5、面试成绩:以百分制计算,设60分为合格分数线。分值计算保留小数点后二位小数,第三位四舍五入。面试同分者以笔试成绩排名前者为先;如仍相同,则组织加试。

        面试成绩及进入体检人员名单在苏州高新人才网(www.sndhr.com)公示,时间不少于3个工作日。

        按目前疫情防控有关要求,考生须提前14天申领“苏康码”(报名成功后即可申领),资格复审(面试)前,考生须接受“苏康码”“防疫行程卡”查验和体温检测,当天“苏康码”为绿码且经现场测量体温低于37.3℃,并无干咳等异常症状的,方可参加资格复审(面试)。相关防控要求将根据我省、市、区疫情防控形势及疫情防控指挥部指令及时调整。

        六、体检、考察

        在面试成绩合格人员中根据面试成绩(及排名)从高到低按招聘计划1∶1的比例确定进入体检的人选。体检时间和地点另行通知,体检不合格者不得录用。体检项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

        招聘单位组织实施考察(政审),考察标准参照苏州市公务员招录考察相关要求进行。

        七、公示录用

        考察结束后,对拟录用对象在苏州高新人才网(www.sndhr.com)公示7个工作日,经公示无异议,按规定办理录用手续。

        因应聘人员在体检、考察、公示不合格或主动放弃出现缺额时,由招聘单位决定是否递补。如需递补,在该岗位面试合格人员中,按面试成绩(及排名)从高到低依次递补。录用后(录取通知书开出之日起)放弃录用资格的,不再递补。

        八、其他

        1、报考者须对照本公告规定的招聘条件如实申报,在整个招聘过程中,一经发现不符合规定的,则取消相关资格,责任自负。报考者一旦被录用,须按《录取通知书》规定时间及时报到,如与原单位发生人事(劳动)争议等事项,均由本人负责协商解决。

        2、报考者通过资格初审后,不得改报其他岗位。

        招聘单位咨询电话:详见《招聘岗位简介表》

        网上报名技术咨询电话:0512-68050246

         

         

        附件:《2021年苏州高新区直属国有企业公开招聘岗位简介表(第一批次)》

 

 

苏州苏高新集团有限公司        

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苏州高新城市交通发展集团有限公司

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2021年12月12日               

 

 

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