现面向社会公开招聘工作人员若干名，期待与您同发展共成长。
一、招聘基本条件
1.具有良好的道德操守，遵纪守法，绝对的诚实守信，身体健康，未有过违规违纪处分记录；
2.具有正常履行职责的身体条件和心理素质，具体参照公务员录用体检通用标准相关规定；
3. 35周岁及以下（1987年1月1日后出生）；境内普通高等院校和境外高等院校大学本科及以上学历毕业生，并取得相应学位，专业符合对应岗位相关要求；
4. 符合报考单位履职回避原则及银行业监管部门规定的其他条件。
二、岗位要求
（一）法务人员
1.岗位职责
（1）负责落实执行总行法律事务方面的规章制度，制定相应的实施细则和办法；
（2）拟定诉讼仲裁案件管理的规章制度及实施细则，负责诉讼仲裁案件、不良资产诉讼的应对、管理、检查和指导；
（3）提供各项法律咨询与法律支持；
（4）负责外聘律师的管理；
（5）提供合规性审核和合规性风险评估意见。
2.任职要求
（1）年龄35周岁及以下，境内普通高等院校和境外高等院校经济学、法学类相关专业大学本科及以上学历；
（2）通过国家司法考试；
（3）2年以上法律相关工作经验；
（4）理解法律合规风险管理的理念，具有较强的文字组织能力，能独立完成诉讼事宜者优先；
（5）特别优秀，条件可酌情放宽。
3.招聘人数：2人
（二）审计人员
1.岗位职责
（1）独立完成工作底稿的编制、整理和归档工作；
（2）协助项目组完成审计项目部分工作；
（3）根据年度审计工作计划，参与总行审计项目审计工作，完成分配的审计任务；
（4）参与完善总行内部控制体系建设，并提供有关指导和培训；
（5）梳理建模思路方法，利用系统工具建立审计模型；
（6）组织接受监管机构、省联社、第三方机构的相关审计，并负责协调、整改等工作。
2.任职要求
（1）年龄35周岁及以下，境内普通高等院校和境外高等院校大学审计、财务、经济、金融等相关专业本科及以上学历，具备3-5年及以上政府、企业、中介机构财务审计经验；
（2）对审计工作有深入了解，掌握符合现代金融企业管理制度的审计理论和方法；
（3）掌握计算机数据库专业知识，能够熟练操作计算机；
（3）熟悉财会、审计、计算机知识，具有敏锐的职业判断能力、数字化审计能力和审计工作经验；
（4）具有注册会计师（CPA）、国际注册内部审计师（CIA）、审计师（中级及以上）等相关证书者优先；
（5）具有较高的职业素养，沟通协调能力强，工作严谨负责，诚实正直，具有团队合作精神。
3.招聘人数：2人
（三）科技人员
1.岗位职责
（1）负责项目的设计、开发和内部测试工作；
（2）负责报表相关功能的设计、开发工作，并负责报表优化、维护；
（3）负责日常服务器运维、网络运维、机房运维工作；
（4）完成上级交办的其它开发工作。
2.任职条件
（1）年龄35周岁及以下，境内普通高等院校和境外高等院校大学计算机、软件工程相关专业本科及以上学历；3年以上相关工作经验；
（2）熟练掌握至少一门面向对象的高级开发语言；
（3）熟练掌握数据库SQL语言；
（4）熟悉服务器运维、网络运维、机房运维等；
（5）上述条件（2）、（3）、（4）至少满足其中之一；
（6）具有高并发、大数据量环境下开发经验，有数据分析经验者优先。
3.招聘人数：3人
（四）客户经理（熟练工）
1.岗位要求
（1）从事客户开发、客户管理和维护、产品销售、市场拓展等工作；
（2）负责完成相应银行产品和服务的销售指标;
（3）负责参与银行业务有关的会议与谈判以及事务协调;
（4）完成领导交付的其他工作，遵守劳动纪律，参加政治和业务学习，提高自身素质。
2.任职条件
（1）年龄35周岁及以下，境内普通高等院校和境外高等院校大学本科及以上学历；
（2）具备两年以上金融业客户经理岗位工作经验。
3.招聘人数：3人
三、报名须知
1.报名方式：本次招聘统一登录猎聘网，单位名称搜索“南通农村商业银行”报名。
2.报名截止时间：2022年4月9日。
3.本行将择优录用应聘者，并按规定办理聘用手续。录用人员工资、福利待遇按行业有关规定执行。被聘用人员如不服从分配或不愿签订劳动合同，本行有权不聘或解聘。
四、招聘流程
1.预审 ：2022年4月10日（9点-12点，14点-17点）。预试面审请提供以下资料：身份证、毕业证书、学位证证书、社保缴费清单及明细、详细版征信报告原件及复印件；各类荣誉、资质证书等复印件。所有应聘者都必须接受我行预审。请应聘者在我行上述指定的预试面审时间段和地点妥善安排时间参加。我行将根据预试面审结果决定报考者是否有笔试资格，未参加预试面审人员，视同放弃招聘资格。
2.复审及面试：本行将通知通过预审者参加资格复审及面试，资格复审不合格的，取消面试资格；通过资格复审的，由本行通知统一参加面试。相关审核材料要求原件并提供复印件，复印件本行予以保密，请自留底稿，恕不退还。
3.背景调查及体检：本行将通过银监查询人员从业信息；委托第三方进行背景调查，确保调查公平公正；不合格者取消录用资格。
4.聘用：应聘者面试结束后，拟录用人员，本行将电话通知背调及体检，未接到通知电话者，视为面试不通过 。
本行将综合考量应聘者资格预审、复审及面试、背景调查、体检等环节表现，择优录用应聘者，并按规定办理聘用手续。录用人员工资、福利待遇按行业有关规定执行。被聘用人员如不服从分配或不愿签订劳动合同，本行有权不聘或解聘。
五、注意事项
1.简历信息
请应聘人员务必认真核对个人信息以及报考单位，确保信息真实、完整。报名成功后将无法对所填报信息进行修改。如与事实不符，本行有权取消其考试及录用资格，由此导致的后果由应聘者自行负责。
2.最终解释权
本行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整岗位招聘职数，并对本次招聘享有最终解释权。
3.通讯畅通
招聘期间，本行会通过电子邮件、短信等方式通知审核进程或与应聘者联系，请保持通讯畅通。
4.社会监督
本次报名招聘工作接受社会监督。
咨询电话：0513-66019711。
监督电话：0513-86513496。
本简章同时在南通农商银行官网发布，网址：http://www.ntrcb.com。
本简章最终由南通农商银行负责解释。
