根据县残联、人社局、财政局《关于加强残疾人专职委员队伍建设的实施细则（暂行）》（响残发〔2021〕12号）精神，结合各镇区残疾人工作实际，决定面向我县残疾人公开招聘2名镇级残疾人专职委员。现将有关事项公告如下：本次共招聘2人:陈家港镇残疾人专职委员1名，小尖镇残疾人专职委员1名。详见附1《响水县残联公开招聘镇级残疾人专职委员岗位表》。
二、报名条件
1.有良好的政治品德，拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正，热心残疾人事业。
2.具有响水县户籍，高中以上文化程度。
3.45周岁以下（1976年5月1日之后出生），持第二代《中华人民共和国残疾人证》的肢体三、四级或听力四级残疾人，残疾情况不影响正常履职。
有下列情形之一的不得报名应聘：
1.已被聘用在本县政府购买服务用工人员。
2.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。
3.失信人员。
4.其他涉及法律法规等规定不能应聘到有关岗位的人员。
三、报名和资格初审
(一)报名时间、地点和方式
1.报名时间：2022年5月16日-20日(上午9：00-11：30，下午2：30-5：30)。
2.报名方式：现场报名。
3.报名地点：响水县残疾人联合会办公室(县城黄海南路与迎宾大道交界处向西150米，响水县残疾人综合服务中心三楼308室)。
4. 咨询电话：0515-87168703，13962010144。
(二)报名提交材料
报名时进行资格初审，报名人员须提交以下材料：
1.填写《响水县残联公开招聘镇级残疾人专职委员报名表》。
2.本人近期二寸免冠正面彩照3张。
3.户口簿、身份证、残疾人证原件及复印件，能证明常住地与所报岗位镇区一致的其他材料。
4.毕业证书原件与复印件。
报名人员对所提交材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责，凡弄虚作假者，一经查实，取消聘用资格。
(三)其他事项
1.如实填写《响水县残联公开招聘镇级残疾人专职委员报名表》，确保个人信息真实准确。
2.报名与考试使用的身份证、残疾人证号必须一致。
3.本次招聘按招聘总人数设1：3开考比例。如报名人数不足开考比例，按体现竞争的原则，经残联集体研究，最低可以将开考比例降低至1：2；未降低开考比例或开考比例降低后报名人数仍不足的，核减招聘人数，直至取消招聘计划。应聘岗位被取消的报名成功人员可改报其他符合条件的岗位，具体事宜另行通知。
4.报考人员应聘期间须保持通讯畅通，并请关注响水县人民政府网站的发送的有关通知信息。
四、考试
考试采用笔试、面试相结合的方式进行。
（一）笔试
1.主要考核公共基础知识等内容。
2.领取准考证：资格初审合格者按残联办公室通知要求到报名处领取准考证，具体领取时间另行通知。
3.按目前疫情防控有关要求，考生须提前申领“健康码”，并按要求进行健康申报，考试当天须佩戴口罩，出示“健康码”、“行程码”和考前48小时以内核酸检测（阴性）报告，且经现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等可疑症状的，方可进入考点参加考试。
4.笔试具体时间、地点以笔试准考证为准，考生应携带准考证和身份证按照规定的时间到考点参加笔试。
笔试为全程封闭考试，考试期间不得提前交卷、退场。
5.成绩查询
笔试成绩将以百分制的形式在响水县人民政府网站（http://www.xiangshui.gov.cn）公布，应聘人员可登陆查询。
笔试卷面总分为100分。因残疾人工作的特殊性，本地残疾人更加适合岗位需要，为支持和鼓励本地残疾人就业，报名时间截止前户籍或常住地与所报考岗位镇区一致的考生（口径下同）笔试成绩另加5分。
（二）面试
根据户籍地、常住地加分后的笔试成绩从高分到低分的顺序，按招聘计划数1：3的比例确定参加面试人选。面试形式为结构化面试，面试总分为100分，合格分数线为60分。面试成绩当场告知考生。面试时间、地点见面试通知书。
户籍或常住地与所报考岗位镇区一致的考生面试成绩另加2分。
（三）总成绩
笔试、面试成绩按各占50%的比例，采用百分制计算应聘人员总成绩。符合加分条件的考生按加分后的成绩计算。
五、考察和体检
1．面试结束后，按总成绩从高分到低分顺序，按照拟招聘人数1：1的比例确定参加体检、考察人选。如总成绩相同，按笔试成绩确定参加体检人员，如笔试成绩仍相同，对成绩相同的人员组织加试（加试时间及方式另行通知）。
2.体检、考察工作由县残联组织。体检标准除残疾部位须不影响正常履职外，其他身体条件参照录用公务员的通用体检标准执行。考察侧重于思想政治表现、道德品质、与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩，核实应聘人员资格条件等，还需重点审核其征信报告，查询其有无违法犯罪记录、有无失信行为等。
3.体检时间及地点另行通知。
4．因考察、体检不合格等出现岗位空缺时，在面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补（成绩相同，取舍办法同前）。
六、公示和办理聘用手续
1．拟聘用人员名单将在响水县人民政府网站公示5个工作日。
2．对公示无异议人员，与县残联签订劳动合同。试用期2个月，试用期满考核合格者，正式聘用。试用期考核不合格的，解除劳动合同。
七、福利待遇
被聘用人员薪酬待遇按照《关于加强残疾人专职委员队伍建设的实施细则（暂行）》文件执行（等同于我县政府购买服务岗位人员待遇）。
八、纪律监督
招聘工作坚持公开、公平、公正的原则，接受县纪委监委第十派驻纪检监察组和社会各界的监督。
监督电话：0515-87168703。
响水县残疾人联合会
2022年5月10日
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